Erwerbsunfähigkeit als Hausfrau

Hallo,

beim Betreuungsunterhalt gebe ich dir recht. Allerdings kann bei der Scheidung auch Unterhalt in Notsituationen für den Ex-Partner ausgeschlossen werden. Steht dann im Scheidungsurteil.

Aber ich weiß nicht, ob es in einem konkreten Fall (wegen der Kinder zum Beispiel) wieder aufgehoben werden kann.

Als Unterhaltszahler würde ich mich da generell absichern wollen.

Viele Grüße

rabe0510

Nö, die Frau darf nicht benachteiligt werden nur weil der gemeinsame Entschluß der Eheleute war, dass sie zu Hause bleibt.

Nicht alles, was der Unterhaltzszahler will und gegen was er sich glaubt abgesichert zu haben (es steht übrigens nicht im Scheidungsurteil, sondern im Ehevertrag oder in der Scheidungsfolgenvereinbarung) ist auch legal und hält vor Gericht stand. Gerade solche Klauseln, die die Frau unangemessen benachteiligen würden, sind nicht statthaft. Nur falls keine Kinder vorhanden sind und keine ehebedingten Nachteile existieren, gehen solche Klauseln. Selbstredend kann der Unterhaltszahler sich von monatlichen Zahlungen "drücken", wenn er eine (ziemlich große) Einmalsumme leistet.

Nur wenn der Ex-Ehemann keinen oder zu wenig Unterhalt zahlen kann. Der ist vorrangig verantwortlich.

Ja, stimmt. An den Ex habe ich mit keiner Silbe gedacht.

LG, Cinderella

ALG II bei voller Erwerbsminderung ist wohl eher unwahrscheinlich.

Hallo,

meinte auch die Grundsicherung.

GLG

Rabe da liegst du allerdings falsch.

Erwerbminderungsrente erhalten Personen, welche aus medizinischen Gründen nicht mehr als 3 Stunden täglich arbeiten können.

Um diese Rente zu erhalten, müssen in den letzten 5 Jahren - 3 Jahre Pflichtbeiträge entrichtet worden sein. Dazu zählt auch ALG 1 und Krankengeld.

Die Kinderzeiten betreffen die Höhe der Rente, aber nicht das Anrecht als Hausfrau eine EMR zu erhalten.

Diese Rente können nur Berufstätige in Anspruch nehmen, weil sie als Erwerbsgeminderte nicht mehr arbeiten können.

Die medizinischen Gründe sind mir bekannt. Ich wollte nur darstellen, dass die TE durchaus laut Rentenversicherung einen Anspruch auf Erwerbsminderungsrente hätte.

Meinen Anspruch hatte ich während der Elternzeit laut Rentenbescheid verloren. Erst als die Kinder berücksichtigt wurden, wurde der Bescheid wieder erneuert und mein Erwerbsminderungsrentenanspruch ausgewiesen. Ich habe vor meiner Elternzeit auch gearbeitet, aber es fehlenden dann die vier Jahre in der Elternzeit.

Ob sie diese dann in Anspruch nehmen kann müsste dann von der Rentenversicherungen bzw. dem medizinischen Dienst entschieden werden. Wobei die Erwerbsminderung aufgrund der generellen Arbeitsunfähigkeit in irgendeinem Beruf festgestellt würden müsste. Da sind die Hürden entsprechend hoch.

Also, es ging mir nur um einen generellen Anspruch. Ob die Voraussetzungen da sind, diesen Anspruch geltend zu machen, dass ist etwas anderes.

Sofern Dein Mann nicht hinreichend unterhaltsfähig/-verpflichtet wäre, um Deinen und der Kinder Lebensunterhalt zu sichern, würde es das. Entweder das Jobcenter (ALG II), so lange Du nicht erwerbsunfähig oder nur eingeschränkt erwerbsunfähig wärest oder aber die Grundsicherung (Sozialhilfe), wenn du dauerhaft voll erwerbsunfähig wärest. Wir sind ein Sozialstaat und für solche Fälle ist der da.

LG
Ch.

Nachtrag: Ich habe eine Klientin, die hat nie gearbeitet, aber ein Kind und die erhält von der Rentenversicherung inzwischen Rente wegen voller Erwerbsminderung (eine seit Kindheit bestehende chronische Erkrankung). Hat mich auch erst gewundert, lag aber wohl an der Kindererziehungszeit, wie hier auch schon beschrieben wurde und irgendeiner Sonderregelung. Müsste ich den Leistungssachbearbeiter noch mal fragen, wie sich das genau verhielt.